Fakultät Recht - Brunswick European Law School (BELS)

                                        Institut für Personalmanagement und Recht        

Aldinger-Wand

Breitkopf

Litschen-Wand

Geschäftsführendes Direktorium (v.l.):
Prof. Dr. Aldinger, Prof. Dr. Breitkopf, Prof. Dr. Litschen, Prof. Dr. Call (Bild fehlt), Prof. Dr. Graf (Bild fehlt)

Das interdisziplinär zusammengesetzte Institut für Personalmanagement und Recht vereint fachlich die drei bedeutendsten Anforderungen an die Personalarbeit in einer Einrichtung: Arbeits- und Sozialrecht, Personalmanagement sowie Wirtschaftspsychologie. 

Neben der anwendungsorientierten Forschung in den jeweiligen Schwerpunkten ist das Institut maßgeblich durch seine hohe Praxisorientierung sowohl in Studium und Lehre als auch durch die Vita der einzelnen Institutskolleginnen und -kollegen gekennzeichnet.


Prof. Dr. Call

Schwerpunkt: Arbeits- und Wirtschaftsrecht


Prof. Dr. rer. oec. Monika Aldinger
Schwerpunkt: Personalmanagement

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Prof. Dr. Andrea Graf
Schwerpunkt: Wirtschafts- und Personalpsychologie

Prof. Dr. Kai Litschen
Schwerpunkt: Arbeits- und Sozialrecht

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Wissenschaftliche MitarbeiterInnen:
Tino Glumm LL.B
Maren Günther LL.B. / M.Sc.
Sören Stein LL.B.
Diplom-Wirtschaftspsychologin (FH) Nancy Treuter
Alessa Voigt LL.B. / M.A.