Bewerbungsfoto

Auch wenn ein Bewerbungsfoto nicht mehr verpflichtend ist – für viele Personaler*innen rundet es die Bewerbung ab und gibt einen zusätzlichen Eindruck Ihrer Person.

Wichtige Informationen bezüglich Ihres Bewerbungsfotos:

  • Professionalität und Aktualität
    • Verwende ausschließlich ein aktuelles (maximal 2 Jahre alt), hochwertiges und professionelles Foto.
    • Absolute No-Gos: Selfie-Foto, unscharfes Foto, Ausschnitt aus Gruppenfoto, Passbild, Urlaubsfoto
  • Branche und Position
    • Achte beim Foto auf angemessene Kleidung, Gesichtsausdruck, Haltung, Frisur und Hintergrund des Bildes – abhängig davon, welche Position in welcher Branche du mit deiner Bewerbung anstrebst.
  • Erscheinungsbild
    • Vermeide ungepflegte, fettige Haare und Haut.
    • Dezentes Make-up und eher unauffälliger Schmuck sind ebenfalls von Vorteil.
    • Achte darauf, dass du auf dem Foto sympathisch und selbstsicher wirkst:
      • Ein Lächeln ist, anders als beispielsweise bei Personalausweisen, auf jeden Fall erwünscht: Der Lebenslauf ist zumeist das erste, das ein*e Personaler*in von dir zu Gesicht bekommt und ein sympathisches Lächeln zu Beginn kommt definitiv gut an.
      • Vermeide hängende Schultern und schlechte Körperspannung.
  • Unterschiedliche Varianten testen
    • Einige Fotograf*innen bieten Fotos in verschiedenen Ausschnitten an oder ermöglichen ein Wechseln der Kleidung im Shooting, geben Tipps zu den Themen Schminken, Haltung usw. sodass du mit einem Foto-Shooting gleich mehrere Foto-Varianten erhältst.
  • Fotos bearbeiten
    • Viele Fotograf*innen bieten eine nachträgliche Bildbearbeitung an. Sie ist durchaus sinnvoll, um beispielsweise Hautunreinheiten, eine verirrte Haarsträhne usw. zu retuschieren. Aber Vorsicht: Nicht übertreiben! Du solltest am Ende noch zu erkennen sein und natürlich aussehen.
  • Wo genau verwenden?
    • Bei Bewerbungen bindest du das Foto direkt in den Lebenslauf oder auf dem Deckblatt ein  - ausdrucken und aufkleben (bei Bewerbungen per Post) oder digital einscannen und einfügen (bei E-Mail-Bewerbungen).
  • Format
    • Füge das Bild in angemessener Größe ein (ca. 6 x 4 oder 9 x 6 cm).

 Einen guten Überblick und Beispiele findest du auf den Karrierebibel-Seiten.

Anschreiben, Lebenslauf und Bewerbungsfoto? Was kommt sonst noch in deine Bewerbung?