Gleichstellung

Wir unterstützen die Hochschule bei ihrem gesetzlichen Auftag, sich aktiv für die Chancengleichheit von Frauen und Männern einzusetzen, bestehende Nachteile zu beseitigen und die Integration der Geschlechterforschung zu fördern (vgl. § 3 Abs 3 NHG).
 

Unser Ziel

Ziel der Gleichstellungsarbeit ist ein möglichst ausgewogenes Verhältnis der Geschlechter in allen Bereichen der Ostfalia, in den Fakultäten, Statusgruppen und Gremien zu erreichen.
 

Unsere Aufgaben

Das Gleichstellungsbüro ist eine der zentralen Einrichtungen der Ostfalia und ist Ihre Kontaktstelle für alle vier Standorte der Hochschule.

Unsere Aufgaben sind im NHG formuliert: Sie umfassen die Beratung und Information von Studierenden und Beschäftigten in allen gleichstellungsrelevanten Themen sowie die Entwicklung von Maßnahmen zur Erfüllung des Gleichstellungsauftrages.

Eine Auswahl unserer komplexen Handlungsfelder finden Sie hier:

Mitwirkung

  • bei Personalauswahl- und Berufungsverfahren
  • in zentralen Hochschulgremien
  • bei Entwicklungsplanungen und Zielvereinbarungen
  • Maßnahmen für eine ausgewogene Balance der Geschlechter in Fakultäten, Organisationseinheiten und Studiengängen 

Information

  • zur Situation von Frauen und Männern an der Ostfalia
  • zu Gender- und Diversityaspekten in Forschung, Lehre und den Fachgebieten
  • Gender- und Gleichstellungsthemen 

Beratung

  • von Studieninteressierten, Studierenden und Beschäftigten
  • zu geschlechts- und gleichstellungspezifischen Themen im Bereich Studium und Lehre sowie Arbeitsplatz und Karriere
  • Kontaktaufnahmen und Gespräche werden vertraulich behandelt
  • bei Fragen rund um die Vereinbarkeit von Arbeit bzw. Studium und Familie
  • bei sexueller Belästigung

Familiengerechte Hochschule

Postkarte_blau_Lebensgestaltung    Postkarte_apricot_gendern   Postkarte_lila_Schutzraum

Aktuelles

 

Auch zum Wintersemester 2024/25 sind wir wieder bei den Erstsemesterbegrüßungen mit dabei. Ihr findet uns und unseren Stand am:

  • Mittwoch, den 18.09.2024, am Willkommenstag der Fakultät Recht am Standort Wolfenbüttel
  • Freitag, den 20.09.2024, auf der Welcome Week (Markt der Möglichkeiten) am Standort Salzgitter
  • Montag, den 23.09.2024, auf der Erstsemesterbegrüßung am Standort Wolfenbüttel

Gender Mainstreaming

Als Landeseinrichtung ist die Ostfalia dem Konzept des Gender Mainstreaming verpflichtet. Dies bedeutet, dass bei allen Planungs- und Entscheidungsprozessen die unterschiedlichen Lebenssituationen und Interessen von Frauen und Männern in unserer Gesellschaft berücksichtigt werden. Daher reicht die Tätigkeit des Gleichstellungsbüros als Querschnittsaufgabe in alle Bereiche der Hochschule hinein.

Gesetzliche Grundlagen und Rahmenbedingungen

Gesetzliche Grundlagen

 

Publikationen

Datum  Titel
2023 Gleichstellungsplan 2023-2026
2023  Gender-Equality-Plan (deutsch)
  Gender-Equality-Plan (englisch)
2017 Bericht der Gleichstellungsbeauftragten 2014-2017
2014 Bericht der Gleichstellungsbeauftragten 2011-2014
2013 20 Jahre Gleichstellungsbüro
2013  Gleichstellungskonzept 2013-2017
2012  Senatsrichtlinie zur Umsetzung des Gleichstellungsauftrages
2007  Richtlinie gegen sexuelle Diskriminierung und Belästigung

Ansprechpersonen:  

Julia Weiß M.S.M.

Zentrale Gleichstellungsbeauftragte
Vorstandsmitglied lakog Niedersachsen
 
+49 (0)5331 939 17000
 
 

Beate Specht

Verwaltung und Organisation
 
+49 (0)5331 939 17010
 

Postanschrift:
Salzdahlumer Straße 46/48, 38302 Wolfenbüttel

Besuchsadresse:
Am Exer 3c, Raum 002, 38302 Wolfenbüttel

Sprechzeiten:
Montag bis Freitag von 09:00 bis 12:00 Uhr
oder nach telefonischer Vereinbarung

Dezentrale Gleichstellungsbeauftragte

Aktuell werden nicht an allen Fakultäten dezentrale Gleichstellungsbauftragte eingesetzt. Sollte Ihre Fakultät noch nicht vertreten sein, können Sie sich mit Ihrem Anliegen gern direkt an das Gleichstellungsbüro (gleichstellungsbuero@ostfalia.de) wenden.

 

Fakultät Bau-Wasser-Boden

Dipl.-Ing. Nadine Elsche
Tel.: +49 (0)5826 988 61440
E-Mail:  gleichstellung-b@ostfalia.de  

 

Fakultät Elektro- und Informationstechnik

Prof. Dr. Lilia Lajmi
Tel.: +49 (0)5331 939 42640
E-Mail:  gleichstellung-e@ostfalia.de 

 

Fakultät Gesundheitswesen

Sabine Nebendahl M.-Ed.
Tel.: +49 (0)5361 8922 23720
E-Mail:  gleichstellung-g@ostfalia.de 

 

Fakultät Handel und Soziale Arbeit

Prof. Dr. Susanne Schlabs
Tel.: +49 (0)5826 988 63160
E-Mail:  gleichstellung-h@ostfalia.de 

 

Fakultät Informatik

Prof. Dr. Michaela Huhn
Tel.: +49 (0)5331 939 31180
E-Mail:  gleichstellung-i@ostfalia.de 

 

Fakultät Maschinenbau

Inga Poll M.A.
Tel.: + 49 (0)5331 939 45750
E-Mail:  gleichstellung-m@ostfalia.de 

 

Fakultät Recht

Anja Freiwald M.A.
Tel.: + 49 (0)5331 939 33090
E-Mail:  gleichstellung-r@ostfalia.de 

 

Fakultät Soziale Arbeit

Simone Prager M.A.
Tel.: + 49 (0)5331 939 37410
E-Mail:   gleichstellung-s@ostfalia.de

 

Fakultät Verkehr-Sport-Tourismus-Medien

Prof. Dr. Denise Sommer
Tel.: +49 (0)5341 875 52180
E-Mail:  gleichstellung-k@ostfalia.de 

 

Fakultät Wirtschaft

Angelika Rosemann M.A.
Tel.: +49 (0)5361 8922 25470
E-Mail:  gleichstellung-w@ostfalia.de

Mitglieder der Gleichstellungskommission

Hochschullehrenden-Gruppe

(Professorinnen und Professoren)

 

Prof. Dr. Denise Sommer
Tel.: +49 (0)5341 875 52180
E-Mail:  de.sommer@ostfalia.de

 

Prof. Dr. Susanne Schlabs
Tel.: +49 (0)5826 988 63160
E-Mail:  s.schlabs@ostfalia.de

 

Prof. Dr. Christine Baur
Tel.: +49 (0)5331 939 37280
E-Mail:  c.baur@ostfalia.de



Prof. Dr. Matthias Puchta
Tel.: +49 (0)5331 939 39650
E-Mail:  m.puchta@ostfalia.de 



Prof. Dr. Anja Corduan-Claussen   (Stellvertretung)
Tel.: +49 (0)5341 875 52060
E-Mail:  a.corduan-claussen@ostfalia.de



Prof. Dr. Xiaobo Liu-Henke   (Stellvertretung)
Tel.: +49 (0)5331 939 45110
E-Mail:  x.liu-henke@ostfalia.de



Prof. Dr. Timo Schreiner   (Stellvertretung)
Tel.: +49 (0)5331 939 37120
E-Mail:  ti.schreiner@ostfalia.de 

Mitarbeitenden-Gruppe

(Lehrkräfte für besondere Aufgaben und   wissenschaftliche Mitarbeitende  )

 

Dipl.-Ing. Lutz Kursawe
Tel.: +49 (0)5361 8922 22320
E-Mail:  l.kursawe@ostfalia.de

 

Anna-Theresia Krein   (Stellvertretung)
Tel.: +49 (0)5331 939 33400
E-Mail:  a.krein@ostfalia.de 

 

Caroline Paeßens-Jack M.A.   (Stellvertretung)
Tel.: +49 (0)5361 8922 23640
E-Mail:  c.paessens-jack@ostfalia.de

MTV-Gruppe

(Mitarbeitende im technischen und Verwaltungsdienst)

 

Dipl.-Ing. Claudia Keune
Tel.: +49 (0)5331 939 19210
E-Mail:  c.keune@ostfalia.de

 

Jana Kiehne   (Stellvertretung)
Tel.: +49 (0) 5341 875 51020
E-Mail:  ja.kiehne@ostfalia.de 

 

Julia Schlüns   (Stellvertretung)
Tel.: +49 (0)5331 939 10270
E-Mail:  j.schluens@ostfalia.de 

Studierenden-Gruppe

 

Jonathan Stark
E-Mail:  jo.stark@ostfalia.de  


N.N.   (Stellvertretung)


N.N.   (Stellvertretung)

Dr. Janna Odabas

Geschäftsstellenleitung lakog niedersachsen
Am Exer 3c, 38302 Wolfenbüttel
 
Raum 005
 
+49 (0)5331 939 17030
 
 

Antidiskriminierungsstelle

Svea Paul M.A.

Mitarbeiterin Antidiskriminierungsstelle
Kooperation der Fakultät Soziale Arbeit
und des Gleichstellungsbüros
Am Exer 6, 38302 Wolfenbüttel
 
Raum 122
 
+49 (0)5331 939 37650
 
Sprechzeiten nach Vereinbarung

Whistleblowing

Neben der persönlichen Beratung durch unsere Ansprechpersonen im Gleichstellungsbüro haben alle Ostfalia-Angehörigen die Möglichkeit, anonym über das Whistleblowing auf einen Missstand an der Ostfalia hinzuweisen.

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