Transdisziplinäre Qualifizierung und Personalentwicklung
In diesem Projekt soll eine rechtssichere und praktikable Grundlage für eine kooperative und transdisziplinäre Qualifizierung und Personalentwicklung zwischen Hochschulen und Arbeitgebern erarbeitet werden. Dabei handelt es sich um einen gemeinsamen Ansatz von der Ostfalia Hochschule und der Gemeinsamen Innovationsförderung der Industrie- und Handelskammern Lüneburg-Wolfsburg und Stade.
Unternehmen wie Hochschulen stehen gleichermaßen vor der Herausforderung, Fachkräfte zu gewinnen und diese auch langfristig zu halten. Zwei separate Ansätze der Ostfalia Hochschule (PRoProf) und der Innovationsförderung der Industrie- und Handelskammern Lüneburg-Wolfsburg und Stade (Duale FuE) sollen nun miteinander verwoben und Synergien erzeugt werden. Nachwuchs- und Führungskräften sollen - im Sinne eines lebenslangen Lernens - sektorenübergreifend neue Tätigkeiten und Entwicklungsperspektiven eröffnet werden. Zugleich sollen durch neue Formen der Kooperation individuelle und organisationale Innovationspotenziale erschlossen werden.
Die Durchführung des Projekts basiert auf der Zusammenarbeit zwischen dem Wissens- und Technologietransfer (WTT), PRoProf und der Fakultät Recht.
- Laufzeit: 01.01.2022 bis 30.09.2023
- Projektleitung: Prof. Dr. iur. Kai Litschen (Fakultät Recht)
- Projektbudget: 95.000 €
- Gefördert vom Niedersächsischen Ministerium für Wissenschaft und Kultur und dem Unionsrahmen für staatliche Beihilfen zur Förderung von Forschung, Entwicklung und Innovation
